Analytische Portfolio Manager - 65K
Een zeer goede klant van mij, een echte 'real estate giant', is op zoek naar een analytische Portfolio Manager. Mijn klant is al meer dan 80 jaar gespecialiseerd in het optimaliseren van onroerend goed, het verlenen van strategisch advies, en het begeleiden van klanten in al hun vastgoedbehoeften. Hun ervaring wordt gekoppeld aan een eigentijdse, frisse visie op vastgoed en zaken doen. Ze zijn de dag van vandaag opzoek naar een analytische Portfolio Manager. In deze functie, gevestigd in Antwerpen, komen jouw analytische en financiële vaardigheden volledig tot hun recht. De belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:
- Bewaken en analyseren van kosten: Zorgvuldig toezicht houden op uitgaven en kostenpatronen binnen de organisatie.
- Opstellen van budgetten: Creëren van gedetailleerde budgetten en bewaken van de voortgang om ervoor te zorgen dat de financiële doelen worden bereikt.
- Financiële rapportages: Maken van uitgebreide financiële rapporten en geven van kostenbesparende aanbevelingen om de efficiëntie te verbeteren.
- Portefeuillebeheer: Proactieve opvolging van de portefeuille, inclusief indexaties, doorrekenen en verdeling van kosten, en opvolging van contractuele voorwaarden.
Wie ben jij?:
- Je hebt minimaal een Bachelor-opleiding in een economische of juridische richting of minimaal 3 jaar relevante ervaring.
- Je houdt van een uitdaging en zet deze om in echte doelstellingen.
- Je bent nauwkeurig, stressbestendig en discreet.
- Proactief, communicatief sterk, sociaal en positief ingesteld.
- Tweetalig (NL/FR) met kennis van Engels.
Voordelen van deze functie:
- Salaris: +/- €65.000 per jaar
- Voertuig: Inclusief tankkaart
- Verlofdagen: 32 dagen per jaar
- Ontwikkeling: On-the-job coaching met aandacht voor je verdere ontwikkeling
- Flexibiliteit: Flexibele werktijden
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.
4 processus d’onboarding qui améliorent la marque employeur de l’entreprise
Parce que l’onboarding constitue le point de départ de l’expérience collaborateur, il impacte directement la marque employeur de l’entreprise.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.