Onderhoudstechnieker – Firmabusje + tankkaart (ook privé)
Functieomschrijving
Wij zijn Gentis, een internationaal werving- en selectiebureau gespecialiseerd in engineering profielen.
Ben jij een technisch talent dat graag werkt met geavanceerde installaties? Voor een innovatieve productielocatie zoeken we een onderhoudstechnieker die mee wil bouwen aan een toekomst waarin duurzaamheid en technologie samenkomen. Op deze locatie worden moderne processen en systemen ingezet om waarde te creëren uit diverse grondstoffen, met oog voor efficiëntie en innovatie.
Takenpakket:
Als onderhoudstechnieker ben jij onmisbaar voor het onderhoud en de betrouwbaarheid van onze installaties. Je werkt met geavanceerde technologieën in een productieomgeving die voortdurend in beweging is. Jouw taken bestaan uit:
- Preventief en correctief onderhoud van onze technische systemen.
- Het oplossen van storingen, zodat het proces altijd kan blijven draaien.
- Het vervangen en installeren van onderdelen volgens de technische voorschriften.
- Bijdragen aan verbeteringen en optimalisaties van onze installaties.
- Werken met diverse technologieën, zoals elektromechanica, pneumatica en hydrauliek.
Profiel:
- Je beschikt over een Graduaat elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring
- Je hebt een basiskennis elektromechanica. Kennis van Hydrauliek is een PLUS
- Je werkt goed in teamverband
- Mogelijkheid in 2-ploegen of dagdienst
- Één keer om de tweeweken draai je een weekend shift
Aanbod:
- Marktconform loon - afhankelijk van kennis en ervaring
- Firmabusje + tankkaart
- Ploegenpremie
- Hospitalisatieverzekering
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques €8,-
- 20 dagen verlof + 12 ADV dagen
Zie jij jezelf volledig in deze rol? Aarzel dan niet en neem vandaag nog contact met ons op via…
Bel: +32 499 94 24 85
Mail: chiara@gentis.com
Werklocatie
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.
4 processus d’onboarding qui améliorent la marque employeur de l’entreprise
Parce que l’onboarding constitue le point de départ de l’expérience collaborateur, il impacte directement la marque employeur de l’entreprise.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.