Onderhoudstechnieker – Firmabusje + tankkaart (ook privé)
Functieomschrijving
Wij zijn Gentis, een internationaal werving- en selectiebureau gespecialiseerd in engineering profielen.
Ben jij een technisch talent dat graag werkt met geavanceerde installaties? Voor een innovatieve productielocatie zoeken we een onderhoudstechnieker die mee wil bouwen aan een toekomst waarin duurzaamheid en technologie samenkomen. Op deze locatie worden moderne processen en systemen ingezet om waarde te creëren uit diverse grondstoffen, met oog voor efficiëntie en innovatie.
Takenpakket:
Als onderhoudstechnieker ben jij onmisbaar voor het onderhoud en de betrouwbaarheid van onze installaties. Je werkt met geavanceerde technologieën in een productieomgeving die voortdurend in beweging is. Jouw taken bestaan uit:
- Preventief en correctief onderhoud van onze technische systemen.
- Het oplossen van storingen, zodat het proces altijd kan blijven draaien.
- Het vervangen en installeren van onderdelen volgens de technische voorschriften.
- Bijdragen aan verbeteringen en optimalisaties van onze installaties.
- Werken met diverse technologieën, zoals elektromechanica, pneumatica en hydrauliek.
Profiel:
- Je beschikt over een Graduaat elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring
- Je hebt een basiskennis elektromechanica. Kennis van Hydrauliek is een PLUS
- Je werkt goed in teamverband
- Mogelijkheid in 2-ploegen of dagdienst
- Één keer om de tweeweken draai je een weekend shift
Aanbod:
- Marktconform loon - afhankelijk van kennis en ervaring
- Firmabusje + tankkaart
- Ploegenpremie
- Hospitalisatieverzekering
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques €8,-
- 20 dagen verlof + 12 ADV dagen
Zie jij jezelf volledig in deze rol? Aarzel dan niet en neem vandaag nog contact met ons op via…
Bel: +32 499 94 24 85
Mail: chiara@gentis.com
Werklocatie
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
4 onboarding processes that improve a company’s employer brand
As onboarding is the starting point for the employee experience, it has a direct impact on a company’s employer branding.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!