Accountmanager / Senior Expediteur
Navigeer naar succes met Gentis, dé brug tussen talent en uitmuntende opportuniteiten binnen de arbeidsmarkt. Als voorloper in wervingsdiensten matchen we toptalent met topbedrijven in diverse sectoren. Met onze expertise en toewijding streven we naar duurzame relaties en succesvolle plaatsingen. Bij Gentis staat elk individu centraal; we vinden de perfecte match, keer op keer.
Vandaag zijn wij op zoek naar een enthousiaste en ervaren Accountmanager / Senior Expediteur om het team te versterken bij een toonaangevende internationale speler binnen de logistieke sector.
Jouw verantwoordelijkheden
- Zelfstandig beheren en opvolgen van import- en exportdossiers, inclusief lucht-, zee- en wegtransport.
- Onderhouden van klantrelaties en hen voorzien van tijdige updates over de status van hun zendingen.
- Coördineren van transporten en het regelen van alle noodzakelijke documentatie (B/L, CMR, douanedocumenten, etc.).
- Nauw samenwerken met rederijen, transporteurs en andere externe partijen voor de afstemming van transportdetails.
- Zorgen voor een correcte en tijdige invoer van transportgegevens in het systeem.
- Verantwoordelijk voor het correct afhandelen van douaneformaliteiten en het tijdig opstellen van alle benodigde export- en importdocumenten.
- Optimaliseren van bestaande processen en procedures om de efficiëntie te verhogen.
- Actief bijdragen aan het oplossen van logistieke uitdagingen en het snel oplossen van problemen die zich voordoen tijdens het transport.
- Beheren van tarieven en onderhandelen over voorwaarden met klanten en leveranciers.
- Fungeren als mentor voor junior expediteurs en bijdragen aan hun professionele ontwikkeling.
Jouw ideale achtergrond
- Minimaal 5 jaar ervaring als expediteur, bij voorkeur in een logistieke of maritieme omgeving.
- Uitstekende kennis van douanewetgeving, transportdocumenten en internationale handel.
- Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden.
- Ervaring met het beheren van complexe transportdossiers.
- Zelfstandig kunnen werken en stressbestendig.
- Flexibel en oplossingsgericht ingesteld.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van andere talen is een plus.
Wat je kan verwachten
Locatie: Antwerpen (makkelijk bereikbaar)
- Een competitief salaris + extralegale voordelen, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
- De kans om te groeien en je persoonlijke vaardigheden te ontwikkelen
- De mogelijkheid om jouw loonpakket af te stemmen op jouw ervaring en verwachtingen.
Ben jij de ideale kandidaat voor deze uitdagende rol? Laat het ons weten en samen zorgen we voor een succesvolle match!
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Marque employeur : 7 erreurs à ne surtout pas commettre
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… Ces entreprises de taille différente ont une marque employeur forte leur garantissant une attractivité et une fidélisation à faire pâlir leurs concurrents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.