Coordinateur.trice des Opérations Maritimes
Notre client est à la recherche d’un.e Coordinateur.trice des Opérations Maritimes motivé.e pour un rôle central dans la gestion de voyages !
À propos du poste
En tant que Coordinateur.trice des Opérations Maritimes, vous serez responsable de la coordination des opérations de trois navires, en veillant à la communication optimale entre les équipages, les clients et les différents intervenants. Ce poste implique la planification des voyages, la gestion des chargements, et l’assurance de la conformité des contrats, de la facturation jusqu’à la clôture des dossiers.
Responsabilités principales
- Gestion des Opérations de Voyage : Assurez les liaisons entre les navires et les partenaires pour maximiser l’efficacité de chaque trajet.
- Planification des Besoins des Clients : Identifiez les besoins des clients par téléphone et courriel, en assurant un suivi rigoureux tout au long des opérations.
- Conformité Contractuelle : Vérifiez la conformité des contrats, y compris la facturation et la gestion des dossiers.
Profil recherché
Une expérience dans le secteur maritime est un atout précieux, idéalement avec des connaissances pratiques des tankers ou cargos. Les profils qui pourraient correspondre incluent des opérateurs maritimes ou des personnes ayant une expérience d’agent maritime avec une formation IMQ, offrant ainsi une solide compréhension des opérations maritimes. Ce poste nécessite un bon niveau bilingue (français et anglais), avec une préférence pour des compétences avancées en anglais.
Pourquoi rejoindre cette équipe ?
- Un rôle stimulant et diversifié : participez à la coordination et à l’optimisation des opérations maritimes.
- Conditions de travail flexibles : modèle hybride après 2-3 mois, horaires adaptables, et rotation pour les rappels de week-end.
- Excellentes conditions et avantages : équipements de communication fournis, environnement de travail collaboratif en open space, et déplacements professionnels deux à trois fois par an.
Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, nous vous invitons à envoyer votre CV à estefania@gentis.com.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
4 best practices van onboarding-trajecten die bijdragen aan je imago als werkgever
De inloopperiode is het officiële startpunt voor elke nieuwe medewerker. Het onboarding-traject is een onmisbare, maar onderschatte fase in de employee experience.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.