سكرتير مجلس الإدارة - اماراتي
نحن نبحث عن مرشح لديه خبرة تتراوح بين 3 إلى 5 سنوات للانضمام إلى فريقنا. ستكون مسؤولياتك كالتالي:
- تطوير البرمجيات: العمل على تصميم وتطوير تطبيقات جديدة وتحسين التطبيقات الحالية.
- تحليل المتطلبات: التعاون مع الفرق المختلفة لفهم احتياجات العملاء وتحليل المتطلبات الفنية.
- اختبار البرمجيات: إجراء اختبارات شاملة لضمان جودة البرمجيات وأدائها.
- تقديم الدعم الفني: مساعدة المستخدمين في حل المشكلات الفنية وتقديم الدعم اللازم.
- التوثيق: إعداد وثائق تقنية واضحة وشاملة للمشاريع والعمليات.
يجب أن تكون لديك مهارات قوية في البرمجة، بالإضافة إلى القدرة على العمل ضمن فريق وتحمل ضغط العمل.
المتطلبات الأساسية:
- درجة البكالوريوس.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الإدارة.
المهارات الشخصية:
- القدرة على التكيف
- التركيز على العملاء
- الإبداع
- الابتكار
- حل المشكلات
التدريبات المتعلقة بالدور:
- الامتثال والأعمال في الموارد البشرية
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
7 risico’s die jouw imago als werkgever beschadigen
Bedrijven investeren vandaag aanzienlijke budgetten in de marketing van hun merk als aantrekkelijke werkgever.
4 best practices van onboarding-trajecten die bijdragen aan je imago als werkgever
De inloopperiode is het officiële startpunt voor elke nieuwe medewerker. Het onboarding-traject is een onmisbare, maar onderschatte fase in de employee experience.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.