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Business Development Manager (H/F) - Construction

06/02/2025
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Job description

Nous recherchons un Business Developer Infrastructure passionné et motivé pour rejoindre l’un de nos clients, un acteur majeur de l’industrie lourde.

Missions principales :

  • Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de marché.
  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de pénétration et de développement commercial.
  • Négocier et conclure des contrats avec les partenaires et clients potentiels.
  • Collaborer avec les équipes techniques pour évaluer la faisabilité des projets.
  • Analyser les tendances du marché et ajuster les stratégies commerciales en conséquence.
  • Assurer une communication efficace avec les clients pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées.


Profile description

Compétences requises et profil recherché

  • Diplôme d'ingénieur d'État ou équivalent en génie civil, génie industriel ou tout autre domaine technique pertinent.
  • Expérience significative en développement commercial, idéalement dans la métallurgie ou les infrastructures.
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite.
  • Solides compétences en négociation et en gestion de projet.
  • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.
  • Esprit d’analyse et grande capacité d’adaptation aux évolutions du marché.
  • Maîtrise des outils informatiques et des techniques de prospection commerciale.

🎯 Vous êtes un profil dynamique avec une vision stratégique ? Rejoignez-nous !

Business Development Manager (H/F) - Construction
Job location
We are looking to fill 3 positions.
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Projectleider Hoofdaannemer klasse 8 - Residentiële Site

Info bedrijf:Deze hoofdaannemer klasse 8 behoort tot de prominentste spelers op de Belgische bouwmarkt in zowel de gebouwen als de civiele werken. Als onderdeel van een grotere bouwgroep staan ze bekend voor het afleveren van hoogwaardige grootschalige projecten met oog voor innovatie, sustainability en een hoge klantentevreden.Voor de herontwikkeling van een industriële site die zal omgetoverd worden tot een residentiële zone zoeken ze vandaag naar een Projectleider. Dit residentiële project bestaat uit de realisatie van 5 gebouwen (ongeveer 15MIO) en de omgevingswerken. Functie:Als Projectleider ben je eindverantwoordelijke van de technische, financiële en planmatige opvolging van de werkzaamheden. Je stuurt het werfteam aan dat bestaat uit werfleiders en projectingenieurs. Een greep uit het takenpakket:Je stuurt de 7 werfleiders & projectingenieurs aan die het werfteam vormen.Je bent verantwoordelijk voor de financiële opvolging van de werkzaamheden en rapporteert dit aan de directie.Je staat in contact met externe partners zoals bouwheren, architecten & studiebureaus.Je bent nauw betrokken in het coördineren van de werkvoorbereiding van de projecten en coördineert de samenwerking met de medewerkers van de binnendienst.Je staat in voor het opmaken en opvolgen van de planning zodat het project binnen de geplande timing opgeleverd kan worden.Je staat in voor de technische opvolging van de werkzaamheden zodat een eindresultaat van hoogwaardige kwaliteit kan afgeleverd worden.Aanbod:Een uitdagende, esthetisch hoogstaande werf en de garantie op interessante werven in de toekomst.Een stabiele werkomgeving binnen een groeiende hoofdaannemer klasse 8.Een warm bad aan collega’s en een werkgever die jouw work-life balans hoog in het vaandel draagt.Een competitief salarispakket met extralegale voordelen.

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En tant que Directeur Travaux, vous serez responsable du pilotage et de l’exécution de projets de construction complexes et d’envergure. Vous dirigerez l’ensemble des opérations de chantier, de la phase de préparation à la livraison, en veillant au respect des délais, des budgets et de la qualité. Vous serez l’interlocuteur principal des maîtres d’ouvrage, des bureaux d’études et des entreprises partenaires.Missions principales :Superviser et coordonner plusieurs projets de construction de grande envergure.Assurer la gestion contractuelle et financière des projets (budgets, marges, cash-flow).Piloter les équipes travaux (conducteurs de travaux, chefs de chantier, sous-traitants).Garantir la conformité réglementaire et l’application des normes de qualité et de sécurité.Optimiser la planification et anticiper les risques liés aux délais et aux coûts.Négocier avec les fournisseurs et sous-traitants pour assurer la performance des projets.Effectuer un reporting régulier auprès de la direction et des parties prenantes.Représenter l’entreprise auprès des clients, administrations et partenaires.

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Project Manager - Construction

Nous recherchons un Ingénieur Civil - Chef de Projet Construction Bâtiment justifiant d'au moins 5 ans d'expérience en management de grands projets au Maroc ou à l'international.Vous rejoindrez une société spécialisée dans la construction de projets d'envergure, reconnue pour son expertise et son ambition de réaliser des ouvrages emblématiques. Vous serez amené à piloter des projets complexes et à relever de nouveaux challenges dans un environnement exigeant. Missions principalesPiloter et coordonner l’ensemble du cycle de vie des projets de construction (études, conception, exécution, livraison).Assurer le respect des délais, du budget et des normes de qualité sur le chantier.Encadrer et coordonner les équipes techniques, bureaux d’études, sous-traitants et fournisseurs.Superviser la gestion des risques et la mise en place des mesures de sécurité.Garantir l’application des réglementations en vigueur et des normes environnementales et de sécurité.Assurer la gestion contractuelle et le suivi des relations avec les clients et partenaires.

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Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde junior technicus om ons team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van diverse technische werkzaamheden binnen de bouwsector. Je zult betrokken zijn bij het installeren, onderhouden en repareren van HVAC-systemen, koelsystemen en verwarmingsinstallaties. Daarnaast zal je ook werken met sanitair en elektrische systemen. Je krijgt de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen en te leren van ervaren collega's in een dynamische werkomgeving.Je zult ook verantwoordelijk zijn voor het naleven van veiligheidsvoorschriften en het zorgen voor een schone en georganiseerde werkplek. Wij bieden een stimulerende werkomgeving waar teamwork en samenwerking centraal staan. Als je een passie hebt voor techniek en graag wilt bijdragen aan uitdagende projecten, dan is deze functie iets voor jou!

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Mijn klant is een toonaangevend bedrijf in de sector van hernieuwbare energie, gespecialiseerd in het leveren van innovatieve en duurzame oplossingen voor de energietransitie. Als onderdeel van een grotere groep in gebouwentechnieken bieden zij hun werknemers stabiliteit, doorgroeimogelijkheden, permanente opleiding en een breed scala aan interessante projecten. Als Business Developer ben je verantwoordelijk voor:Klantenwerving: Actief benaderen van potentiële klanten en het uitbreiden van het klantenbestand.Relatiebeheer: Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met bestaande klanten en partners.Marktanalyse: Identificeren van markttrends en kansen binnen de sector van hernieuwbare energie.Strategieontwikkeling: Ontwikkelen en implementeren van effectieve verkoopstrategieën om de bedrijfsdoelstellingen te bereiken.Aanbod:Een uitdagende functie binnen een ambitieus en dynamisch team waar een menselijke benadering en collegialiteit belangrijk zijn.Mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling door permanente opleidingen.Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen.De kans om bij te dragen aan de energietransitie en te werken aan duurzame projecten.

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Chef de projet - Hainaut

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“The Gentis consultants have always taken a number of factors into account in order to present us with the right candidates. The people we've recruited are still here, and personally I'm very happy with the new additions to the team.”
Joakin / Deputy-AMLCO, PPS
“The outcomes were impressive! Over 3 to 4 years, we’ve closed more than 20 deals. Gentis provides a seamless channel to connect with candidates via various avenues.”
Morgan / HR, CAF
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