General Administrator
Navigeer naar succes met Gentis, dé brug tussen talent en uitmuntende opportuniteiten binnen de arbeidsmarkt. Als voorloper in wervingsdiensten, matchen we toptalent met topbedrijven in diverse sectoren. Met onze expertise en toewijding streven we naar duurzame relaties en succesvolle plaatsingen. Bij Gentis staat elk individu centraal; we vinden de perfecte match, keer op keer.
Vandaag zijn wij op zoek naar gedreven General Administrator voor een vooraanstaand bedrijf in de warehousing en distributie. Met geavanceerde warehousing faciliteiten en een uitgebreid distributienetwerk bieden zij op maat gemaakte oplossingen voor alle logistieke uitdagingen. Bij hen krijg je de kans om deel uit te maken van een dynamisch team dat zich toelegt op het leveren van efficiënte en betrouwbare logistieke dienstverlening.
Wat ga je doen?
- Opstellen en genereren van documenten volgens richtlijnen.
- Registreren van data, voorbereiden van rapportages, en uitvoeren van controles.
- Beheren van het archief en het klassement.
- Uitvoeren van diverse administratieve taken in opdracht van je teamleader.
- Beheren van de mailbox en opvolgen van deadlines.
- Onderzoeken en opzoekingen uitvoeren voor de teamleader.
Wie zoeken we? Een nauwkeurige, stressbestendige administratieve kracht met oog voor detail. Je denkt mee over procesverbeteringen en hebt plezier in administratief werk.
Jouw profiel:
- Zeer goede kennis van Nederlands, Engels of Duits is een pluspunt.
- Ervaring met Microsoft Office, vooral Excel en Outlook.
- Vaardigheid in het opstellen, analyseren en interpreteren van rapportages.
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
4 onboarding processes that improve a company’s employer brand
As onboarding is the starting point for the employee experience, it has a direct impact on a company’s employer branding.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!