Gentis
Gentis
Home

JobsMediaUse cases
You can reach us anytime via
hello@gentis.com

Vacancies

Find your dream job

Senior Douanedeclarant

04/03/2026
PermanentBelgiumOn site
Copied to clipboard
Job description

Ben jij een ervaren douanespecialist met kennis van internationale handel en logistiek? Als Senior Douanedeclarant ben jij verantwoordelijk voor de aanmaak, vervollediging en opvolging van douanedocumenten voor diverse transportmodi, waaronder weg-, lucht- en zeevracht. Elk dossier is anders en vraagt jouw nauwkeurigheid en expertise.


Jouw verantwoordelijkheden

  • Douaneaangiften: Voorzien en verwerken van douaneaangiften voor grensoverschrijdend vervoer conform de geldende wet- en regelgeving.
  • Dossierbeheer: Opstellen van instructies voor correcte afhandeling van import- en exporttransacties en bijbehorende documenten.
  • Controle & rapportering: Signaleren van onregelmatigheden en rapporteren aan de leidinggevende.
  • Klantencontact & advies: Onderhouden van contacten met douane en klanten; adviseren over operationele douanezaken.
  • Correspondentie & vergunningen: Indienen van bezwaarschriften, BTI-aanvragen, aanzuiveringen en andere correspondentie met de douane; aanvragen van vergunningen en beheren van geschillendossiers.
  • Specialistische aangiftes: Opmaken van BFV-aangiftes, accijnsaangiftes, en aanvragen van toelatingen voor douaneopslagplaatsen of BTW-entrepots.
  • Wet- & regelgeving: Correct toepassen van douanetarieven en werken volgens ISO 9001/14001, ADR, veiligheids- en milieunormen.


  • Wie ben jij
  • Ervaring: Ruime werkervaring als douanedeclarant in een douaneomgeving, bij voorkeur bij een broker of logistiek dienstverlener.
  • Kennis: Grondige kennis van douane-, vervoer- en BTW-wetgeving; bekend met expeditie, transport en fiscale vertegenwoordiging.
  • Administratief & nauwkeurig: Sterk in dossierbeheer en aandacht voor detail.
  • Communicatief & assertief: Vlot in Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling; durft gesprekken te voeren en klantgericht te blijven.

Professionele vaardigheden:

  • Transport- en douanedossiers beheren
  • Correcte toepassing van douanetarieven
  • Opstellen van internationale transportdocumenten
  • Klanten en douane adviseren over procedures


Wat mag je verwachten

  • Contract & verloning: Vast contract met marktconform salaris en 13e maand.
  • Extralegale voordelen: Maaltijdcheques (€8/dag), hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, referral bonus, toegang tot e-learning, en diverse personeelsvoordelen.
  • Werk & flexibiliteit: 38-uren werkweek, hybride werkmodel met flexibele werkplekken en vaste werktijden.
  • Verlof & welzijn: 30 dagen verlof per jaar, PITtige activiteiten met collega’s, levering van vers fruit op kantoor.
  • Cultuur & omgeving: Professionele en diverse werkomgeving met focus op inclusie, diversiteit en erkenning als Top Employer / Great Place to Work.


Interesse in deze functie als Senior Douanedeclarant?

Solliciteer vandaag nog via de knop hieronder en ontdek hoe jij jouw ervaring en expertise kan inzetten in een dynamische internationale omgeving.

Number of open positions:
1 position
Job location:
. . null 2200 Herentals, Belgium
Copied to clipboard

Similar jobs

Construction & Real Estate
02/07/2026

Deviseur - Entreprise Générale

Description du PosteNous recherchons un deviseur expérimenté pour rejoindre une entreprise générale de construction en région liégeoise. Ce professionnel élaborera des devis détaillés pour des chantiers d'envergure en collaboration avec les équipes de direction de travaux et les clients. Responsabilités principales :Analyser les plans et cahiers des charges pour établir des devis completsÉvaluer les coûts de matériaux, main-d'œuvre et sous-traitance selon les tarifs du marchéCollaborer avec les équipes techniques et commercialesUtiliser les logiciels de devis et gestion de projetsParticiper à l'amélioration continue des processusAssurer la conformité réglementaire des devisProfil du CandidatNous recherchons un candidat expérimenté en classe 8, combinant rigueur technique, sens commercial et capacité à travailler en équipe. Expérience et expertise requises :Minimum 5 ans en tant que deviseur en entreprise générale Expertise en estimation de coûts pour chantiers d'envergureCompétences en lecture de plans et cahiers des chargesGestion des relations fournisseurs et sous-traitantsBachelier et/ou master en constructionQualités et approche de travail :Rigueur méthodique et attention aux détailsEsprit analytique et synthèse rapideExcellente communication écrite et oraleCapacité à travailler sous pressionAutonomie et responsabilitéEsprit d'équipe et collaborationSens commercial et solutions compétitivesImpact du Rôle et Signaux de SuccèsEn tant que deviseur au sein d'une entreprise générale de classe 8, vous contribuerez à la croissance et la compétitivité de l'entreprise en remportant des marchés stratégiques et en assurant la rentabilité des projets, tout en bénéficiant de perspectives d'évolution professionnelle dans un environnement stable et dynamique.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
01/07/2026

Acquisitie Manager / Project developer

Voor één van onze opdrachtgevers, een toonaangevende speler binnen de vastgoedinvesteringsmarkt, zijn wij op zoek naar een Investment Manager.In deze rol ben je verantwoordelijk voor het identificeren, analyseren en realiseren van nieuwe investeringsopportuniteiten. Je beheert het volledige acquisitieproces, van prospectie en eerste analyse tot de succesvolle afronding van de transactie. Daarnaast draag je bij aan de verdere uitbouw van de investeringsstrategie en de groei van de vastgoedportefeuille.Deze functie is ideaal voor een ondernemende professional met sterke analytische vaardigheden, een uitgebreid netwerk binnen de vastgoedsector en een passie voor investeringen.Jouw verantwoordelijkheden :Actief opsporen van nieuwe investeringsopportuniteiten via je professionele netwerk, makelaars, adviseurs, rechtstreekse prospectie en marktonderzoek.Evalueren van projecten op technisch, financieel, juridisch en commercieel vlak.Opstellen van haalbaarheidsstudies, businesscases en risicoanalyses.Voorbereiden en presenteren van investeringsdossiers aan de interne besluitvormingsorganen.Coördineren van het volledige due diligence-proces in samenwerking met interne en externe experten.Bewaken van de voortgang van dossiers tot en met de closing.Voeren van onderhandelingen met eigenaars, investeerders, overheden en andere stakeholders.Structureren en succesvol afronden van vastgoedtransacties onder optimale voorwaarden.Opvolgen van de volledige investeringspipeline.Rapporteren over de voortgang van acquisities, analyses en nieuwe investeringsopportuniteiten aan het management. Jouw profiel :Relevante ervaring binnen vastgoedinvesteringen, acquisities of investment management.Uitgebreide kennis van de vastgoedmarkt en een sterk professioneel netwerk.Aantoonbare ervaring met het onderhandelen en succesvol afsluiten van vastgoedtransacties.Sterke analytische vaardigheden en een grondige kennis van financiële analyses, marktstudies en investeringsmodellen.Goede kennis van de juridische, fiscale en reglementaire aspecten van vastgoedtransacties.Ervaring met risicoanalyses, haalbaarheidsstudies en het opstellen van businesscases.Proactieve en ondernemende ingesteldheid, gecombineerd met een gestructureerde en nauwkeurige manier van werken.Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden en het vermogen om relaties op lange termijn uit te bouwen. 

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
01/07/2026

Acquisition Manager – Real Estate Private Equity

Beschrijving van de FunctieWe zoeken een Acquisition Manager met minimaal 2 jaar relevante ervaring in real estate private equity en projectontwikkeling. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het identificeren, evalueren en verwerven van nieuwe investeringsmogelijkheden voor hun fondsen. Je werkt aan de kruising van projectontwikkeling en vermogensbeheer, met focus op brownfield-transformaties en herbestemming van bestaande vastgoed. Je zult nauw samenwerken met investeerders, stakeholders en gemeenten om projecten van acquisitie tot verkoop door de volledige levenscyclus te begeleiden. Deze positie vereist sterke analytische vaardigheden, juridische compliance-kennis en het vermogen om complexe transacties in een dynamische markt te managen.Belangrijkste Verantwoordelijkheden:Identificeren en evalueren van nieuwe investeringsmogelijkheden in het brownfield-segment, gericht op waardecreatie en herbestemmingUitvoering van marktonderzoek en due diligence om projecten te beoordelen op financiële haalbaarheid, regelgeving en ESG-impactOnderhandelen en structureren van acquisitieovereenkomsten met verkopers, partners en investeerdersCoördinatie met gemeenten en regelgeving om zeker te stellen dat projecten voldoen aan lokale wetgeving en bouwboost-richtlijnenVolgen van investeringscommissies en het vertalen van goedkeuringen in implementatieplannenBeheer van projectportfolio gedurende de gehele cyclus: acquisitie, ontwikkeling, bouw en verkoopSamenwerking met interne teams (projectontwikkeling, ESG, financiën) en externe partners (family offices, institutionele beleggers)Waarborging van compliance met FSMA-licentievoorwaarden en beleggersvertrouwenBijdrage aan strategische doelstellingen gericht op duurzame waardecreatie en gemeenschapsimpactProfiel van de KandidaatWe zoeken een professioneel met een sterke achtergrond in real estate acquisitie, projectontwikkeling of private equity. Je bent analytisch sterk, strategisch denkend en in staat om complexe transacties in een snelle markt te managen. Je hebt aantoonbare ervaring met het identificeren en structureren van investeringsmogelijkheden, en je begrijpt de nuances van brownfield-projecten en regelgeving. Je bent gericht op waardecreatie, stakeholder-management en het realiseren van duurzame impact. Vloeiend Nederlands spreken is essentieel.Vereiste Ervaring en Expertise:Minimaal 2 jaar ervaring in real estate acquisitie of developement, projectontwikkeling of private equityGrondige kennis van brownfield-transformaties en herbestemming van vastgoedSterke vaardigheden in financiële analyse, valuatie en investeringsevaluatieErvaring met regelgeving, compliance en stakeholder-engagement in de bouwsectorVloeiend Nederlands; Engels is een voordeelKennis van ESG-principes en duurzame ontwikkeling in vastgoedErvaring met fondsbeheer, investeringscommissies of institutionele beleggersKwaliteiten en Werkbenadering:Strategisch denker met vermogen om markttrends en regelgeving te anticiperenSterke onderhandelings- en communicatievaardigheden met diverse stakeholdersGedetailleerd en nauwkeurig in analyse en documentatieProactief en resultaatgericht; in staat om onder druk te presteren in tijdgevoelige transactiesPassie voor duurzaamheid en gemeenschapsimpactVermogen om in multidisciplinaire teams te werken en complexe informatie helder over te brengenIntegriteit en professioneel oordeel in het omgaan met vertrouwelijke informatieImpact en Succes van de RolIn deze rol draag je rechtstreeks bij aan het creëren van duurzame waarde voor investeerders en gemeenschappen. Je zult een sleutelrol spelen in het transformeren van vervallen vastgoed in levendige, toekomstgerichte ruimten die positieve sociale en milieuimpact genereren.

PermanentBelgiumOn site
Finance
22/06/2026

Associate Director - Financial Crime Risk

📍 Dubai, UAEA highly respected organisation within the financial services sector is seeking an experienced Associate Director – Financial Crime Risk to join its growing team in Dubai.This is an excellent opportunity for a senior financial crime professional to take on a leadership role focused on financial crime risk oversight, regulatory engagement, strategic initiatives and team management within a dynamic and evolving environment.Key ResponsibilitiesLead and develop a team of financial crime professionals, providing technical guidance and mentorship.Oversee financial crime risk activities across a diverse portfolio of financial services businesses.Drive a risk-based approach to the identification, assessment and mitigation of AML, CFT and sanctions-related risks.Contribute to strategic initiatives, business planning and policy development.Provide subject matter expertise on financial crime risk and regulatory developments.Engage with senior stakeholders, executive management and external counterparties on complex financial crime matters.Monitor emerging risks, industry trends and international best practices.Lead or contribute to cross-functional projects and regulatory initiatives.Ensure high-quality reporting, documentation and risk assessments are delivered in a timely manner.Candidate ProfileBachelor's degree in Finance, Business, Economics, Accounting, Risk Management or a related discipline.Minimum 10 years of experience within financial services, financial crime compliance, risk management, regulatory oversight or related functions.Previous experience managing teams and leading complex projects or initiatives.Strong expertise in AML, CFT, sanctions and financial crime risk management frameworks.Experience engaging with senior stakeholders, executive committees, boards and external authorities.Strong understanding of governance, risk management and regulatory expectations within financial services.Excellent communication, analytical and stakeholder management skills.Professional certifications such as ACAMS, CFA, FRM or equivalent would be advantageous.Preferred BackgroundApplications are particularly welcomed from professionals currently working within:Banking & Financial ServicesFinancial Crime ComplianceRisk ManagementRegulatory & Advisory FunctionsConsulting Firms specialising in Financial ServicesPublic Sector or Regulatory EnvironmentsWhat's on OfferSenior leadership opportunity with significant visibility and impact.Exposure to complex financial crime and risk management challenges.Opportunity to contribute to strategic decision-making and organisational development.Collaborative and high-performing professional environment.Competitive remuneration package and long-term career prospects.Due to the confidential nature of this search, additional information will be shared with shortlisted candidates.

PermanentUnited Arab EmiratesOn site
Compliance & Regulatory Affairs
16/06/2026

Manager Conduct Supervision (UAE National)

Job DescriptionThis role sits within a regulatory supervision team and is responsible for overseeing a portfolio of regulated firms operating within a financial services ecosystem. The position focuses on assessing conduct, compliance, governance, and operational risks through ongoing supervision, onsite reviews, investigations, stakeholder engagement, data analysis, and thematic projects. The individual will identify potential regulatory breaches, challenge firms on their risk management and control frameworks, recommend remediation actions, and contribute to broader supervisory and policy initiatives.Key Responsibilities:Conduct ongoing supervision of assigned regulated firms, monitoring compliance with regulatory requirements and identifying emerging risks within the portfolioPlan and execute onsite reviews and examinations to assess conduct, compliance, governance, and operational risk management frameworksPerform detailed analysis of firm data, regulatory returns, and performance metrics to identify trends, anomalies, and areas of concernLead investigations into potential regulatory breaches, misconduct, or control failures, documenting findings and evidenceEngage with firm management and key stakeholders to challenge risk management practices, discuss findings, and agree on remediation timelinesDevelop and recommend supervisory actions, including remediation plans, enforcement measures, or policy adjustmentsContribute to thematic projects and supervisory initiatives that address sector-wide risks or emerging regulatory issuesPrepare comprehensive supervisory reports, risk assessments, and recommendations for senior management reviewMaintain detailed supervision files and documentation in compliance with regulatory standards and audit requirementsCandidate ProfileWe are looking for candidates who bring substantial experience in financial services regulation, compliance, or risk management, combined with strong analytical capabilities and the ability to work effectively within a risk-based oversight environment. The ideal candidate will demonstrate sound judgment, professional credibility, and the capacity to engage confidently with senior firm leadership while maintaining regulatory independence and objectivity.Experience & Expertise Required:5–7+ years of experience in compliance, conduct risk, regulatory supervision, internal audit, risk management, wealth management, asset management, or related financial services functionsDemonstrated experience in assessing and challenging risk management and control frameworks within regulated organisationsProven ability to conduct investigations, analyse complex data, and identify regulatory breaches or control weaknessesExperience working within a risk-based supervision or oversight environmentKnowledge of financial services regulations, conduct standards, and governance requirementsProficiency with data analysis tools and the ability to extract, interpret, and present insights from regulatory datasetsQualities & Work Approach:Strong analytical and problem-solving skills with attention to detail and rigorous documentation practicesExcellent stakeholder management and communication abilities, capable of engaging with diverse audiences from operational staff to board-level executivesProfessional judgment and integrity, with the ability to maintain regulatory independence and objectivityProactive approach to identifying risks and recommending practical, proportionate remediation actionsCollaborative mindset with the ability to contribute to broader supervisory initiatives and share knowledge across the teamAdaptability and resilience in a dynamic regulatory environmentRole Impact & Success:This position plays a critical role in protecting the financial services ecosystem by ensuring regulated firms maintain robust controls and comply with regulatory standards. Success is measured by the quality of supervisory oversight, the effectiveness of risk identification and remediation, and the contribution to a safer, more resilient financial services sector.

PermanentUnited Arab EmiratesOn site
Construction & Real Estate
11/06/2026

Asset manager

Voor één van onze klanten, een internationale speler met een sterke aanwezigheid in de retailsector, zijn wij op zoek naar een Asset Manager Real Estate voor de regio Brussel en Vlaanderen.In deze sleutelrol combineer je vastgoedbeheer, asset management en commerciële onderhandelingen binnen een gevarieerde vastgoedportefeuille. Je bent verantwoordelijk voor het beheer van huur- en onderhuurdossiers en fungeert als verbindende schakel tussen eigenaars, huurders, operationele teams en interne stakeholders.Jouw verantwoordelijkhedenBeheren en optimaliseren van een vastgoedportefeuille in Brussel en Vlaanderen.Optreden als centraal aanspreekpunt voor eigenaars, verhuurders en zelfstandige uitbaters.Onderhandelen van nieuwe huurovereenkomsten en heronderhandelen van bestaande contracten.Opvolgen van huurcontracten gedurende hun volledige looptijd.Analyseren en oplossen van operationele vastgoedgerelateerde vraagstukken en geschillen.Beoordelen van technische dossiers en bepalen van verantwoordelijkheden tussen betrokken partijen.Coördineren van contacten tussen eigenaars, externe leveranciers en interne diensten.Adviseren van operationele directies bij vastgoedgerelateerde beslissingen.Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met eigenaars, verhuurders en huurders.Waken over de kwaliteit, rendabiliteit en waarde van de vastgoedportefeuille.Actief bijdragen aan de verdere uitwerking van de vastgoedstrategie.Opvolgen van vastgoedtickets, klachten en operationele dossiers.Ondersteunen van collega’s en andere regio’s tijdens vakantieperiodes of afwezigheden om de continuïteit van de dienstverlening te waarborgen.Jouw profielJe beschikt over een Bachelor- of Masterdiploma in vastgoed, vastgoedbeheer, economie, rechten of een aanverwante richting.Je hebt 2 tot 8 jaar relevante ervaring binnen vastgoedgerelateerde functies zoals Asset Management, Property Management, Real Estate Management of Retail Real Estate.Ervaring binnen retailvastgoed vormt een belangrijke meerwaarde.Je hebt een goede technische affiniteit en bent in staat vastgoedgerelateerde vraagstukken en dossiers correct te analyseren.Je beschikt over sterke onderhandelings- en communicatievaardigheden en weet duurzame relaties op te bouwen met diverse stakeholders.Je combineert een commerciële mindset met een klantgerichte aanpak.Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en voelt je comfortabel in een omgeving waar ownership centraal staat.

PermanentBelgiumHybrid

The perfect match is only one step away.

Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!

Phone number
Phone
Candidates

Testimonials

“The Gentis consultants have always taken a number of factors into account in order to present us with the right candidates. The people we've recruited are still here, and personally I'm very happy with the new additions to the team.”
Joakin / Deputy-AMLCO, PPS
“The outcomes were impressive! Over 3 to 4 years, we’ve closed more than 20 deals. Gentis provides a seamless channel to connect with candidates via various avenues.”
Morgan / HR, CAF
View use cases
Blog

Recruitment articles

15 min read
17 Jan 2025

How to implement your employer brand strategy in 7 steps

Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.

10 min read
05 Aug 2024

Essential employer branding trends in 2024

Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.

15 min read
15 May 2024

Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make

Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.

Employer Branding
View all

Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.

Stay up to date with our latest news!