Candidate
Informatietechnologie (IT)
IT: onmisbaar in het succesverhaal van innovatieve bedrijven
Gentis beschikt over een uitgebreid team van ervaren recruiters, gespecialiseerd in het vinden en selecteren van toptalent in IT. Kandidaat-professionals kunnen via Gentis rekenen op een breed netwerk en talloze carrièrekansen.
Het team van Gentis heeft alle expertise in huis om je succesvol op weg te zetten naar de job of opdracht van je dromen. Ongeacht je IT-specialisatie. Dat doen we vandaag voor honderden startende en ervaren profielen op tijdelijke of vaste basis. Denk bijvoorbeeld aan software engineers, cybersecurity-experts, data-analisten... We werken samen met een brede waaier aan bedrijven in verschillende bedrijfstakken, van veelbelovende startups tot toonaangevende Fortune 500-bedrijven.
Vandaag zoeken we IT-profielen gespecialiseerd in Java, Python en C++. Maar ook experts in cloud computing (op platforms als AWS en Azure) liggen goed in de markt, net als cybersecurity-profielen met kennis van TLS en SSL.
Sta je aan de start van een IT-carrière? Of heb je al flink wat kilometers op de teller als ervaren IT-expert? Onze recruiters matchen jouw profiel met de job van je dromen!
Andere expertise
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide yo u in the search of your dream job!
Recruitment articles
10 handige tools om snel en doeltreffend te solliciteren
Op zoek naar een nieuwe job? Daar komt vaak meer bij kijken dan je denkt: van de zoektocht naar vacatures, over het maken van een aantrekkelijk CV, tot het solliciteren en opvolgen van jouw kandidatuur. Gelukkig bestaan er vandaag heel wat handige tools en websites, die toelaten om efficiënter te werk te gaan.
Zo vind je een job op de verborgen arbeidsmarkt
Wist je dat niet alle jobs online gepubliceerd worden? Naast de zichtbare vacatures bestaat er ook een ‘verborgen’ arbeidsmarkt, vol interessante carrièremogelijkheden. Het grote voordeel: vaak gaat het over high-end profielen. En de concurrentie is er minder groot dan bij de doorsnee vacature die je online kan vinden. Hoe vind je een boeiende nieuwe job, op deze manier? En hoe kan je solliciteren?
De top-7 met vacaturesites in België
Waar gaan werkgevers op zoek naar nieuwe medewerkers? Op vacaturesites! Maar liefst 87% van de bedrijven plaatst regelmatig een werkaanbieding op een vacatureplatform. Geen verrassing, want ook kandidaat-professionals zoeken hun heil op dergelijke websites en platformen, in hun zoektocht naar werk. Het aanbod aan vacaturesites in België is dan ook groot, van algemeen tot heel specialistisch.
Sluit aan bij onze community van professionals en ontdek je potentieel om een verschil te maken in de wereld.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.