Accountant A-Z | Ninove
Ben jij een gepassioneerde accountant die klaar is voor een uitdagende rol in de vastgoedsector?
Onze klant is op zoek naar een dynamische professional om de boekhouding van niet één, maar vier verschillende kantoren te beheren! Als accountant bij onze klant ben jij de spil in het financiële beheer van elk kantoor. Je werkt nauw samen met ondernemers, waarbij je hen dagelijks voorziet van waardevol inzicht in hun bedrijfsvoering. Dit is jouw kans om een cruciale rol te spelen en tegelijkertijd je eigen expertise te laten schitteren binnen een boeiende sector.
Verantwoordelijkheden:
- Uitvoeren van end-to-end boekhoudkundige taken, inclusief het opstellen en verzenden van verkoopfacturen, verwerken van aankoopfacturen en bankafschriften.
- Grondig beheren van zowel debiteuren- als crediteurenadministratie.
- Verantwoordelijk voor de maandelijkse verwerking van de loonadministratie.
- Ondersteunen bij de maand- en jaarafsluitingen.
- Assisteren bij de indiening van de BTW-aangifte.
- Opstellen van budgetplannen en het genereren van financiële rapporten en analyses.
- Probleemoplossende taken.
- Bevorderen van de financiële groei van het bedrijf.
Wie ben jij:
- Bachelor accountancy – fiscaliteit.
- Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.
- Flexibel, zowel in teamverband als zelfstandig.
- Ondernemerschap & passie geven jou een boost.
- Affiniteit met vastgoed is een pluspunt.
- Enige ervaring met Exact Online is een sterk voordeel.
Aanbod:
- Deze klant voorziet een competitief salarispakket, afhankelijk van de ervaring en anciënniteit binnen de job.
- Er kan genoten worden van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques en onkostenvergoeding.
- Je hebt de kans om een sleutelrol te vervullen voor de financiële successen.
- Moeiteloos verplaatsen met de bedrijfswagen inclusief tankkaart.
- Ze bieden, indien gewenst, een hospitalisatieverzekering aan.
Zie jij jezelf schitteren in deze rol? Aarzel dan niet en neem vandaag nog contact met ons op via…
Bel: +32 4 97 49 82 85
Mail: andreas@gentis.com
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
How to implement your employer brand strategy in 7 steps
Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!