Transportplanner / Bevrachter
Navigeer naar succes met Gentis, dé brug tussen talent en uitmuntende opportuniteiten binnen de arbeidsmarkt. Als voorloper in wervingsdiensten, matchen we toptalent met topbedrijven in diverse sectoren. Met onze expertise en toewijding streven we naar duurzame relaties en succesvolle plaatsingen. Bij Gentis staat elk individu centraal; we vinden de perfecte match, keer op keer.
Vandaag zijn wij op zoek naar gedreven Transportplanner / Bevrachter voor een vooraanstaand bedrijf in de warehousing en distributie. Met geavanceerde warehousing faciliteiten en een uitgebreid distributienetwerk bieden zij op maat gemaakte oplossingen voor alle logistieke uitdagingen. Bij hen krijg je de kans om deel uit te maken van een dynamisch team dat zich toelegt op het leveren van efficiënte en betrouwbare logistieke dienstverlening.
Taken:
- Registreren van orders en opmaken van dossiers.
- Maken van tarifaire en organisatorische afspraken met onderaannemers voor laden/leveren volgens klantwensen en dossierrendabiliteit.
- Opmaken van de juiste transportdocumenten.
- Zendingen opvolgen van ophaling tot levering en klant informeren over de status.
- Rapporteren aan de Team Leader en fungeren als back-up bij diens afwezigheid.
Profiel
- Sterke administratieve vaardigheden en IT-vaardig.
- Vlotte communicatiestijl.
- Goede organisatorische skills.
- Teamspeler met een flexibele instelling.
- Talenkennis: Nederlands, Engels, Frans.
- Ervaring in een vergelijkbare functie.
- Goede geografische kennis.
- Bachelor diploma of gelijkwaardig denkniveau.
- Zelfstandig kunnen werken.
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Employer branding: 7 mistakes you don’t want to make
Back Market, KPMG, Dassault, Shine… These different sized companies all have a strong employer brand that ensures their attractiveness and loyalty and makes their competitors pale by comparison.
4 onboarding processes that improve a company’s employer brand
As onboarding is the starting point for the employee experience, it has a direct impact on a company’s employer branding.
Join our vibrant community of professionals and discover your potential to make a difference in the world.
Stay up to date with our latest news!