Rejoignez Gentis, une société ambitieuse et dynamique !

Présente à l'international avec des bureaux au Luxembourg, au Maroc, à Dubaï, au Canada et dans d'autres hubs stratégiques, Gentis est en expansion continue. Grâce à son approche innovante et son engagement envers l’excellence, Gentis est devenue une référence dans le secteur du recrutement spécialisé.

Nous recherchons un Senior IT Headhunter, capable de gérer des comptes clients stratégiques, d’attirer des talents rares et de contribuer à l’expansion de notre portefeuille client. Une expérience en leadership ou en gestion d'équipe est fortement appréciée.

Vos missions seront :

Account Management et Fidélisation des Clients Existants

• Entretenir et renforcer les relations avec les clients stratégiques.
• Comprendre leurs besoins en recrutement IT, anticiper les évolutions du marché et proposer des solutions adaptées.
• Agir en tant que consultant de confiance, apportant des conseils sur les tendances technologiques et les stratégies d’acquisition de talents.
• Organiser des bilans réguliers pour évaluer la satisfaction client et identifier de nouvelles opportunités de collaboration.

Business Development et Expansion de la Base Clients

• Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels, notamment dans les secteurs en forte croissance.
• Élaborer des stratégies de développement commercial pour diversifier la clientèle.

3. Sourcing et Recrutement de Talents

• Concevoir et exécuter des stratégies de sourcing pour identifier les meilleurs talents
• Présenter des candidats de qualité supérieure en respectant les attentes des clients.

4. Encadrement et Leadership

• Potentiellement superviser et former une équipe de recruteurs, en partageant des techniques avancées de chasse et de gestion des comptes.
• Agir comme un mentor, en motivant les équipes à atteindre des objectifs ambitieux et en instaurant une culture de collaboration.
• Participer à la définition des stratégies globales de l’entreprise et à leur mise en œuvre opérationnelle.